Nuestra Responsabilidad
Veridos promueve activamente el desarrollo ecológico y socialmente sostenible. Deseamos intensificar nuestro compromiso y transformar progresivamente nuestra empresa.
Medioambiente
En Veridos nos alineamos con los objetivos ESG de nuestros accionistas y compartimos el compromiso de nuestra matriz G+D con la protección ambiental y la sostenibilidad. Creemos en un enfoque holístico para la conservación del medioambiente, que abarca la protección climática, reducción del consumo de agua, gestión de residuos y el desarrollo de productos innovadores con menor impacto ambiental.
Nuestros Objetivos
Cero emisiones netas para 2040
Reducción del consumo de agua en un 10 % para 2030
Cero residuos enviados a vertederos para 2030
Certificados para Generar Cambio
En Veridos GmbH, ofrecemos una gama de pasaportes y componentes de pasaporte con opciones certificadas por el Forest Stewardship Council® (FSC®). Estos productos provienen de bosques gestionados de acuerdo con criterios ecológicos, sociales y económicos estrictos.
Gobernanza
En Veridos aseguramos identidades confiables para todos, ofreciendo soluciones integrales a gobiernos y ciudadanos. El éxito de nuestro negocio se basa en actuar de forma que genere confianza, con responsabilidad y ética.
Cumplimiento e Integridad
La gobernanza responsable, el cumplimiento de la ley y la integridad son la base de nuestras acciones. Nuestro Código de Conducta es la referencia para el comportamiento ético y legal en el día a día. Además, nuestro Sistema de Gestión de Cumplimiento (CMS) a nivel grupal nos ayuda a cumplir las leyes, identificar riesgos y abordar posibles infracciones. Las preocupaciones pueden informarse de forma anónima a través de nuestra herramienta de denuncia (whistleblowing). Nuestro objetivo es que Veridos continúe siendo una empresa confiable, fortalecida por acciones responsables y la integridad de todos nuestros colaboradores.
Nuestros compromisos:
- Formación periódica de empleados
- Mantenimiento y mejora continua del sistema CMS
- Tolerancia cero frente a la corrupción
Derechos Humanos y Cadenas de Suministro Responsables
La protección de los derechos humanos es parte de nuestros valores fundamentales. Nos adherimos a principios internacionales como la Declaración Universal de Derechos Humanos y los Principios Rectores sobre Empresas y Derechos Humanos de la ONU. Aspiramos a garantizar el respeto de estos principios en todas nuestras filiales y proveedores.
Nuestros compromisos:
Establecer un sistema de gestión que garantice el debido cuidado respecto a los derechos humanos en nuestra cadena de suministro, reforzando tanto el cumplimiento legal como nuestros propios valores.
Privacidad de Datos
Dentro de nuestra responsabilidad digital corporativa, asumimos obligaciones especiales en materia de privacidad y seguridad de datos, tanto para empleados como para clientes. Contamos con un sistema global de gestión de datos y buscamos mantener estándares de privacidad al más alto nivel mediante el cumplimiento continuo de las Binding Corporate Rules (BCR).
Responsabilidad Social
Aprecio y Respeto
En Veridos valoramos el origen y circunstancias únicos de cada persona, promoviendo una cultura basada en el respeto y reconocimiento. Nuestra prioridad es que cada miembro del equipo se sienta valorado en un entorno esencial para su desarrollo personal y profesional.
Diversidad, Inclusión e Igualdad de Oportunidades
Fomentamos un entorno inclusivo donde cada empleado, independientemente de sus características personales, tenga igualdad de oportunidades. La diversidad multicultural de nuestro equipo es una de nuestras mayores fortalezas.
Participación de los Empleados
Respetamos el derecho de codeterminación según la normativa nacional y apoyamos la organización colectiva dentro de la empresa.
Salud y Seguridad Laboral
La protección de la salud y seguridad de nuestros colaboradores es una prioridad. Cumplimos con estrictos estándares técnicos y organizativos para garantizar un entorno laboral seguro.
No toleramos: acoso, discriminación, trato desigual o descalificaciones por edad, etnia, género, orientación sexual, religión o discapacidad.
Anticorrupción y Integridad
Actuamos con máxima integridad, rechazando toda forma de soborno o influencia indebida. Rechazamos oportunismos que puedan parecer corruptos, incluso si implican pérdida comercial. El cumplimiento de la competencia justa y la transparencia es esencial en todas nuestras relaciones.
